امروزه مشکلات سازمان ها روز به روز پیچیده تر شده و حل آن ها نیازمند تفکر بهتر و ارائه راه حل های نوین است.در بسیاری از موارد ،تلاش های مدیران و مسئولان برای حل مشکلات باعث تسکین آنها شده و پس از مدت کوتاهی،وضعیت مانند قبل شده و یا منجر به ایجاد مشکلاتی بزرگتر و بدتر گردیده است.یکی از مشکلات سازمان ها فقدان تفکر استراتژیک در سطح کارکنان و به ویژه مدیران عالی می باشد که به عنوان یک کمبود اساسی در سازمان ها به شما می رود.توانایی تفکر راهبردی و استراتژیک یکی از ملزومات مهم برای مدیران در سطوح مختلف سازمان است.پرورش شیوه های صحیح مدیریتی و تفکر دقیق استراتژیک از مهم ترین اقداماتی است که یک رهبر و یک سازمان می تواند جهت اجتناب از رکود و بقای رشد و پیشرفت اعمال کند.
فهرست مطالب
فصل اول-تفکر استراتژیک
فصل دوم-برنامه ریزی استراتژیک
فصل سوم-مدیریت استراتژیک
فصل چهارم-استراتژی های بازاریابی
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab قابل تهیه می باشد