کتاب “روایات و اعداد: ارزشیابی داستان ها در کسب و کار” نوشته اسوات داموداران، یک رویکرد نوین و جالب برای بهبود عملکرد کسب و کارها را ارائه میدهد. در این کتاب، نویسنده با استفاده از روایتها و داستانها، به خوانندگان کمک میکند تا رویکردهای موفق در کسب و کار را بررسی کنند و درک بهتری از مهارتهای مورد نیاز برای مدیریت یک کسب و کار پرفروش و پرسود بدست آورند.
در این کتاب، نویسنده به این موضوع پرداخته است که چگونه میتوان با استفاده از داستانهای موفق در کسب و کار، ارتباط بین ایدهها و عملکرد را بهبود بخشید و در نتیجه بازدهی کسب و کار را افزایش داد. او بر این باور است که داستانها و روایتها، نه تنها به ما کمک میکنند تا بهتر درک کنیم که چگونه باید مشکلات و چالشهای کسب و کار را حل کنیم، بلکه به ما انگیزه و انرژی لازم برای پیشرفت و پیشبرد کسب و کار خود را هم میدهند.
نویسنده در این کتاب با استفاده از مثالهای واقعی و داستانهای موفق، به خوانندگان کمک میکند تا درک بهتری از رویکردهای مورد نیاز برای مدیریت یک کسب و کار موفق بدست آورند. این کتاب به صورتی طراحی شده است که هم خواندن آن برای افرادی که در زمینه کسب و کار تجربه کافی ندارند، مفید است و هم برای کسب و کارهایی که درحال توسعه هستند و میخواهند عملکرد خود بهبود بخشند ، که تجربیات و راهکارهای مورد نیاز را بیان میکند.
بیشتر به شما می آید قصه گو باشید یا اهل عدد و رقم ؟ کلاس های ارزش یابی ام را با این سوال شروع می کنم . پاسخ به این سوال برای اغلب ما معمولا آسان است، چرا که انسان در عصر تخصصی سازی مجبور است که از سن پایین بین قصه گویی و کار کردن با اعداد یکی را انتخاب کند.
وقتی انتخاب مان را کردیم. نه تنها سال ها از عمرمان را صرف تقویت مهارت های مان در حوزه انتخابی می کنیم، بلکه حوزه دیگر را نیز نادیده میگیریم .
به طور خلاصه، کتاب “روایات و اعداد: ارزشیابی داستان ها در کسب و کار” یک راهنمای عملی و کاربردی برای بهبود عملکرد کسب و کارهاست. این کتاب نه تنها به مدیران و صاحبان کسب و کارها کمک میکند تا مهارتهای مورد نیاز برای موفقیت را درک کنند، بلکه به تمام افرادی که به دنبال یادگیری و بهبود در زمینه کسب و کار هستند، کمک میکند تا ایدهها و راهکارهای خود را بهبود بخشند و به سوی پیشرفت و پیشبرد کسب و کار خود حرکت کنند.
در کل، این کتاب مطالبی را دربر میگیرد که شامل ارزیابی مهارتهای لازم برای مدیریت یک کسب و کار، شناخت و مدیریت ریسکهای کسب و کار، بهبود فرآیندهای کسب و کار، استفاده از داستانها و روایتها در بهبود عملکرد کسب و کار، و بررسی مثالهای موفق از کسب و کارهای مختلف میباشد. همچنین، در این کتاب، مفاهیمی همچون کارآفرینی، رهبری، تحول سازمانی، مدیریت ارتباط با مشتریان و تجارب مشتری، همگی مورد بررسی قرار گرفتهاند.
در کل، کتاب “روایات و اعداد: ارزشیابی داستان ها در کسب و کار” برای افرادی که به دنبال بهبود عملکرد و پیشبرد کسب و کار خود هستند، یک راهنمای کاربردی و پرمحتواست. این کتاب به عنوان یک راهنمای عملی و کاربردی، برای تمامی افرادی که به دنبال موفقیت در کسب و کار خود هستند، بسیار مفید واقع میشود.
اگر به دنبال بهبود کسب و کار خود هستید و به دنبال مطالعه یک کتاب مفید در این زمینه هستید، “روایات و اعداد: ارزشیابی داستان ها در کسب و کار” یکی از بهترین گزینهها برای شماست. با مطالعه این کتاب، میتوانید به مفاهیم اساسی مدیریت کسب و کار آشنا شوید و راهکارهایی برای بهبود عملکرد و رشد کسب و کار خود پیدا کنید.
به علاوه، در این کتاب از داستانها و روایتهای واقعی کسب و کارهای مختلف استفاده شده است که میتواند برای شما به عنوان یک مدیر یا صاحب کسب و کار، بسیار مفید واقع شود. در واقع، داستانها و روایتهای موجود در این کتاب، برای درک بهتر و بهبود عملکرد کسب و کار شما، بسیار کارآمد هستند.
در نهایت، میتوان گفت که “روایات و اعداد: ارزشیابی داستان ها در کسب و کار” یکی از بهترین کتابهای موجود در زمینه مدیریت کسب و کار است و به شما کمک میکند تا مهارتهای لازم برای بهبود عملکرد و رشد کسب و کار خود را به دست آورید.
اگر مانند عموم مردم معتقد باشید که چپ مغزها بر منطق و اعداد مسلط هستند و راست مغزها شهود، تخیل و خلاقیت را تحت کنترل خود دارند، آن گاه به این نتیجه می رسید که ما فقط نیمی از مغزمان را در زندگی روزمره به کار می گیریم. فکر میکنم اگر شروع کنیم سمتی از مغز که مدت ها است غیر فعال گذاشته ایم را به کار بگیریم، آن وقت در استفاده از مغزمان بهتر خواهیم شد . داستان بدون عددها چیزی جز افسانه پریان نیست و عددها بدون داستانی که مویدشان باشد صرفا تمرین هایی در مدل سازی مالی هستند. امیدوارم فاصله بین قصه گویان و اهالی عدد و رقم پس از خواندن این کتاب از بین برود و راهنمایی در اختیار هر گروه قرار داده باشم که بر اساس آن بتوانند پلی برای رسیدن به طرف دیگر بنا کنند
