کتاب از سر راه کارکنان کنار بروید نوشته بهزاد ابوالعلائی توسط انتشارات سازمان مدیریت صنعتی به چاپ رسیده است.
چرا این همه می گوییم و میشنویم كه باید كاركنان را توانمند كنیم، از سر راه آنها كنار برویم، موانع را از مسیر موفقیت آنها برداریم و ملزومات خوب كاركردن را برایشان فراهم كنیم ؟
چرا آموزش كاركنان را سرمایهگذاری میدانیم؟ چرا به ما توصیه كردهاند كه مشاغل كاركنان را غنی كنیم؟ این همه تلاش برای شناخت قابلیتها و صلاحیت های پنهان و آشكار كاركنان كه باعث می شود آنها را با شناخت و دقت بیشتری درنقشها و بخشهای مناسب سازمان به كار گیریم ، برای چه انجام میدهیم ؟ این كتاب بر موضوع رفتار و عملكرد كاركنان سازمانها تمركز دارد و تلاش میكند به مدیران سازمانها در بهبود و ارتقای عملكرد كاركنان كمک كند.
فهرست
فصل 1: هدف گذاری و برنامه ریزی
فصل 2: آموزش
فصل 3: بازخورد
فصل 4: پاداش و کمی تنبیه
ضمیمه شماره1: هنر گفت و گوی مدیریان با کارکنانن یا معجزه گفت و گوهای سازمانی
ضمیمه شماره2: فهرستی از توصیه ها، شیوه ها و فنون انگیزه ساز و اشتیاق آفرین برای اصلاح رفتار و بهبود عملکرد کارکنان
ضمیمه شماره 3: من به عنوانن یک مدیر در ایفای نقش خود به عنوانن مربی برای کارکنانم چه نمره (امتیازی) دارم؟
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab کانی کتاب قابل تهیه می باشد
