کتاب امنیت روانی در محیط کار /نویسنده.ایمی ادموندسون . ترجمه محمد رضا پایدار و نیما پورخدابخش ./توسط انتشارات آریانا قلم به چاپ رسیده است
در سازمان شما ,ترس فرمان می دهد یا شجاعت گفت وگو؟
آینده بسیاری از سازمان ها به خطر می افتد ,نه به خاطر کمبود افراد توانمند یا منابع,بلکه به خاطر فضایی که در آن ترس رفتارها را محدود می کند .وقتی افراد جرئت پرسیدن سوال های ساده را ندارند ,ایده های تازه پنهان می کنند,اشتباهاتشان را کتمان می کنند یا از باخورد دادن می ترسند ,موتور یادگیری و نوآوری خاموش می شود.امنیت روانی یعنی امکان بیان آزادانه فکر و تجربه ,حتی اگر خلاف جریان باشد .سازمان هایی که این فضا را ایجاد می کنند سریع تر با تغییر سازگار می شوند,از خطاها درس می گیرند و ظرفیت واقعی افرادشان را شکوفا می سازند.
فهرست کتاب
بخش اول -تاثیر امنیت روانی
1-زیر بنای مفهومی
2-مطالعات پیشین
بخش دوم-امنیت روانی در محیط کار
3-ناکامی اجتناب پذیر
4-سکوت خطرناک
5-محیط کار عاری از ترس
6-صحیح و سالم
بخش سوم-خلق سازمان عاری از ترس
7-دست به کار شدن
8-گام بعدی
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab کانی کتاب قابل تهیه می باشد