کتاب ارزشیابی اثربخشی برنامه های آموزشی /نویسندها.دونالد کرک پاتریک و جیمز کرک پاتریک .ترجمه. سعید صفایی موحد و اعظم اسداللهی/توسط انتشارات آییژبه چاپ رسیده است.
حوزه آموزش و بهسازی هر ساله با چالش های جدیدی روبه رو می گردد که از جمله آنها می توان به توسعه و پرورش شایستگی ها , برون سپاری آموزش الکترونیکی , مدیریت دانش, و .... اشاره نمود.
فهرست کتاب
بخش اول-اصول خط مشی ها , فنون
فصل اول-ارزشیابی .بخشی از یک فرایند ده مرحله ای
فصل دوم-دلایل ارزشیابی
فصل سوم-مروری اجمالی بر 4 سطح ارزشیابی
فصل چهارم-ارزشیابی واکنش
فصل پنجم-ارزشیابی یادگیری
فصل ششم-ارزشیابی رفتاری
فصل هفتم-ارزشیابی نتایج
فصل هشتم-اجرای ارزشیابی در چهار سطح
فصل نهم-مدیریت تغییر
فصل دهم-استفاده از کارت های امتیازی متوازن برای انتقال یادگیری به رفتار
فصل یازدهم-تفاوت ارزشیابی در یادگیری الکترونیکی
بخش دوم-مطالعات موردی
فصل دوازدهم-تدوین فرمی برای اندازگیری موثر واکنش ها در سطح 1
فصل سیزدهم-ارزشیابی برنامه آموزشی ویژه کارکنان غیر مشمول
فصل چهاردهم-ارزشیابی یک برنامه آموزشی در زمینه توسعه مهارت های سرپرستی
فصل پانزدهم-ارزشیابی دوره های کاربردی رایانه
فصل شانزدهم-ارزشیابی برنامه آموزشی توسعه مهارت های IT
فصل هفدهم-ارزشیابی یک برنامه آموزشی در چهار سطح
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab کانی کتاب(نشرفوژان) قابل تهیه می باشد