کتاب هوش هیجانی برای مدیران پروژه نوشته آنتونی مرسینو با ترجمه دکتر علی محمد گودرزی، شیرین ناظرزاده, توسط انتشارات آریانا قلم به چاپ رسیده است.
در مدیریت پروژه ها تغییر بزرگ زمانی ایجاد می شود که با ارزش عواطف وروابط در محل کار پی ببریم , احساساتمان آگاه شویم ویادبگیریم چگونه مانند منابع اطلاعاتی بهشان اطمینان کنیم . بیاموزیم احساساتی از قبیل عصبانیت , ترس و خوشحالی را در خود تشخیص دهیم وبرایشان ارزش قائل شویم . افزون براین , به احساسات اطرافیانمان توجه کنیم وهنگام تصمیم گیری مدنظر قرار شان دهیم . هم چنین به اهمیت روابط کاری پی ببریم وروی رابطه با دوستان , همکاران ورهبران بخش های دیگر سرمایه گذاری کنیم . با چنین روش هایی می توانیم پروژههای خود را بهتر اداره کنیم و برای افراد رهبر بهتری باشیم . در واقع , موفقیت در پروژه ها به سطح هوش هیجانی مدیر پروژه بستگی دارد .
فهرست
بخش 1: مقدمه ای بر هوش هیجانی
فصل 1:پیشرفت من در هوش هیجانی
فصل2: مقدمه ای بر هوش هیجانی
بخش 2:مدیریت پروژه از مدیریت بر خود آغاز می شود
فصل3:خودآ گاهی
فصل4:مدیریت بر خود
بخش 3:ایجاد روابط با ذینفعان پروژه
فصل5: آگاهی اجتماعی
فصل 6: مدیریت روابط
بخش4: استفاده از هوش هیجانی برای هدايت گروههای پروژه
فصل7: رهبری گروه پروژه
فصل8:ایجادیک محیط تیمی مثبت
فصل9: استفاده از هوش هیجانی در پروژههای بزرگ و پیچیده
فصل 10: موفقیت در پروژه های چابک
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab کانی کتاب قابل تهیه می باشد
