کتاب ارزشیابی عملکرد دولت و حکومت /نویسندها.علی اصغر پورعزت و میریعقوب سیدرضائی /توسط انتشارات سمت به چاپ رسیده است.
این کتاب حاصل تحقیق و پژوهش درباره ابعاد گوناگون عملکرد حکومت ها و سازمان های دولتی است.از این رو ضمن ملاحظه دشواری ها و موانع ارزشیابی سالم , بر ضرورت تلاش برای واقع بینی در امر ارزشیابی و قضاوت عادلانه و معطوف به تعالی حکومت و سازمان های دولتی , تاکید شده است.
فهرست کتاب
بخش اول-مبانی و مقدمات
فصل اول-حوزه مفهومی ارزشیابی
فصل دوم-اهمیت و ضرورت ارزشیابی عملکرد
فصل سوم-منطق شکست و تفکیک برای مهار سیستم
فصل چهارم-ملاحظات اخلاقی ارزشیابی عملکرد دولت
فصل پنجم-ارزشیابی عملکرد دولت و شکل دهی واقعیت آینده کشور
بخش دوم-مبانی نظری و مدل ها
فصل ششم-مبانی نظری ارزشیابی عملکرد
فصل هفتم-مبانی متداول طبقه بندی مدل های ارزشیابی
فصل هشتم-دیدگاه ها و مدل های ارزشیابی
بخش سوم-شاخص ها و معیارهای ارزشیابی عملکرد
فصل نهم-شاخص های عمومی ارزشیابی عملکرد دستگاه ها
فصل دهم-شاخص های اختصاصی ارزشیابی عملکرد دستگاه ها
بخش چهارم-فراگرد ارزشیابی عملکرد
فصل یازدهم-فراگرد سنتی و جاری ارزشیابی عملکرد(آیین نامه های موجود)
فصل دوازدهم-فراگرد پویای ارزشیابی عملکرد (آیین نامه های مطلوب)
بخش پنجم-ارزشیابی یادگیرنده و رو به تعالی
فصل سیزدهم-چالش های ارزشیابی عملکرد در عمل
فصل چهاردهم-دیده بان ارزشیابی .الزامات توسعه و کاربست شاخص های پویا
و کتاب فوق از طریق سایت kaniketab کانی کتاب(نشرفوژان) قابل تهیه می باشد
